為貫徹落實北京市國資委、集團(tuán)關(guān)于企業(yè)合規(guī)管理體系建設(shè)的工作要求，統(tǒng)籌推進(jìn)合規(guī)管理、法治建設(shè)與內(nèi)部控制的有效融合，2月6日，天津建材在本部三層第一會議室組織召開合規(guī)管理體系建設(shè)工作部署會議。公司黨委副書記、總經(jīng)理唐旭作動員講話并簽署合規(guī)承諾書。會議特邀中國貿(mào)促會全國企業(yè)合規(guī)委員會專家丁繼華博士作合規(guī)管理專題培訓(xùn)。天津建材領(lǐng)導(dǎo)班子成員，本部各部門負(fù)責(zé)人，所屬企業(yè)黨政主要負(fù)責(zé)人、合規(guī)工作分管領(lǐng)導(dǎo)及部門負(fù)責(zé)人約60人參加會議。

唐旭在動員講話中說到，為進(jìn)一步提升公司規(guī)范化、精細(xì)化管理水平，公司在2022年已啟動合規(guī)管理體系建設(shè)工作，并制定覆蓋天津建材本部和所屬企業(yè)的合規(guī)體系建設(shè)方案。今年，公司將推進(jìn)合規(guī)管理工作的全面實施，健全合規(guī)機(jī)制，培育合規(guī)文化，構(gòu)建起縱向到底、橫向到邊的全方位合規(guī)管理體系。

唐旭強(qiáng)調(diào)，公司所屬企業(yè)及各級領(lǐng)導(dǎo)干部要提高政治站位，深刻領(lǐng)會合規(guī)管理工作的重要意義，充分認(rèn)識推行企業(yè)合規(guī)管理是貫徹落實全面依法治國戰(zhàn)略，實現(xiàn)依法治企的必然要求；是適應(yīng)市場激烈競爭，構(gòu)建現(xiàn)代企業(yè)治理體系的內(nèi)在需要；是落實全面從嚴(yán)治黨，強(qiáng)化廉潔從業(yè)的有效手段。要持續(xù)強(qiáng)化依法合規(guī)意識，規(guī)范經(jīng)營行為，樹立良好企業(yè)形象，不斷增強(qiáng)企業(yè)核心競爭力，助推公司向高質(zhì)量發(fā)展邁進(jìn)。同時，對2023年全面推進(jìn)合規(guī)管理工作提出四點要求。一是強(qiáng)化組織領(lǐng)導(dǎo)，抓好工作落實。各企業(yè)黨政主要負(fù)責(zé)人要加強(qiáng)對合規(guī)管理工作重要性的認(rèn)識，充分履行企業(yè)法治建設(shè)“第一責(zé)任人”職責(zé)，提高合規(guī)意識、做合規(guī)的表率，對重點難點問題要親自研究、親自協(xié)調(diào)、親自督辦，確保合規(guī)管理工作落到實處。二是做好宣傳發(fā)動，營造合規(guī)氛圍。通過各種有效方式宣傳合規(guī)管理，全面普及合規(guī)管理基本知識，樹立全員合規(guī)意識，做到“真懂、會用、能講、慎為”，增強(qiáng)合規(guī)經(jīng)營的主動性。三是扎實開展工作，確保取得實效。強(qiáng)化風(fēng)險排查，摸清管理漏洞；深化制度建設(shè)，規(guī)范操作流；加強(qiáng)合規(guī)評價，健全合規(guī)機(jī)制，把合規(guī)經(jīng)營納入企業(yè)法治建設(shè)考核內(nèi)容，確保合規(guī)管理工作落到實處、取得實效。四是提供全面保障，形成有力支撐。公司與所屬企業(yè)要切實形成同向發(fā)力、協(xié)作互動的工作格局，配齊配強(qiáng)專業(yè)人員，保證必要的經(jīng)費支持，為合規(guī)管理工作的實施提供必要保障。

在培訓(xùn)環(huán)節(jié)，丁繼華博士結(jié)合國內(nèi)外實際案例，分別從合規(guī)的定義、強(qiáng)化合規(guī)是全球企業(yè)發(fā)展新趨勢、中國企業(yè)面臨的合規(guī)監(jiān)管新挑戰(zhàn)、如何建立有效合規(guī)體系等方面為參會人員進(jìn)行專題授課。

參會人員紛紛表示，要在今后的工作中，嚴(yán)格落實公司合規(guī)體系建設(shè)的相關(guān)工作要求，堅定不移地深入推進(jìn)各項合規(guī)管理制度落到實處，不斷增強(qiáng)企業(yè)抵御風(fēng)險能力，促進(jìn)企業(yè)依法合規(guī)經(jīng)營。